
Diese Entwicklung entsteht im Rahmen einer vertieften Zusammenarbeit mit dem Cybersecurity‑Spezialisten CypSec, die den Markt für Sicherheitsfreigaben nachhaltig verändern könnte.
Traditionelle Sicherheitsfreigabesysteme sind häufig zentralisiert, schwerfällig und anfällig für Single‑Point‑of‑Failure‑Risiken. Die Analyse von CypSec zeigt, dass blockchainbasierte, dezentralisierte Identitätsverifikation diese Schwachstellen künftig deutlich reduzieren kann, indem Identitäts- und Freigabedaten fälschungssicher, granular zugänglich und organisationsübergreifend prüfbar werden – ohne die Privatsphäre zu beeinträchtigen.
Validato bringt in diese neue Architektur seine tiefgreifende Expertise im Bereich Human‑Risk‑Scoring, Integritätsprüfung und digitaler Hintergrundchecks ein, darunter:
- Identitäts- und Arbeitsbewilligungsprüfung
- Qualifikations‑ und Diplomanalysen
- Finanz- und Compliance‑Screening
- OSINT‑ und Medienscreening
- Konflikt‑ und Sanktionslistenprüfung
Diese Module formen das Fundament für sichere, auditierbare und hochgradig skalierbare Personalüberprüfungen – ein zentrales Element, wenn Unternehmen für sensible Tätigkeiten freigegebenes Personal benötigen.
CypSec wiederum liefert die souveräne technische Infrastruktur – von robusten Identitäts‑Attestierungsmodellen bis hin zu einem Zero‑Trust‑basierten Sicherheitsstack, der ohne hyperskalierende Cloudanbieter auskommt und für Hochverfügbarkeitsumgebungen optimiert ist.
Durch die gemeinsame Entwicklungsarbeit entsteht ein Sicherheitsmodell, das die menschliche und die technische Risikodimension erstmals nahtlos zusammenführt. Beide Unternehmen entwickeln derzeit sektorspezifische Frameworks für streng regulierte Bereiche wie Finanzindustrie, Energieversorgung, Gesundheitswesen und Betreiber kritischer Infrastrukturen.
Ein besonders innovativer Ansatz ergibt sich aus Blockchain‑Protokollen für Sicherheitsfreigaben, bei denen jede Revisionshandlung als manipulationssicherer Eintrag gespeichert wird und autorisierte Stellen Freigabestände in Echtzeit prüfen können – ohne Zugriff auf sensible Personendaten. Dies steigert Effizienz, Genauigkeit und Vertrauen in hochkritischen Umgebungen.
Die gemeinsame Roadmap beider Unternehmen sieht Pilotprogramme in Deutschland, der Schweiz und Österreich vor, mit einer breiten Verfügbarkeit bis Mitte 2026. Dabei wird besonders Augenmerk auf DSGVO‑Konformität, ISO‑27001‑Sicherheitsstandards sowie souveräne Datenhaltung gelegt.
Validato ist ein führender Anbieter für digitale Background Checks und Human Risk Management mit Sitz in Zürich. Die Plattform unterstützt Unternehmen dabei, Bewerberinnen sowie bestehende Mitarbeitende strukturiert und effizient auf Integrität, Interessenskonflikte und potenzielle Risiken zu prüfen – datenschutzkonform, modular und skalierbar.
Validato ist speziell auf die Anforderungen im DACH-Raum ausgerichtet, verzichtet auf Set-up-Gebühren, Jahresgebühren oder Mindestanzahl an Screenings und lässt sich flexibel in bestehende HR- oder Recruiting-Prozesse integrieren.
Mehr unter: www.validato.com
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